Керівництвом  на підставі акта документальної виїзної перевірки Головного управління державної фіскальної служби у Хмельницькій області винесено постанову про накладення штрафу у розмірі 111 690 грн. на фізичну особу-підприємця за використання праці офіційно неоформленого працівника.

Зокрема, перевіркою питань укладення з найманими працівниками трудових договорів встановлено, що за період з 01.05.2018 р. по 31.05.2018 р. ФОП використовувалась праця одного найманого працівника (баріста кафе) без належного оформлення трудових договорів. Стало відомо, що ФОП ніяких договорів із найманим працівником щодо працевлаштування не укладав, була лише  усна домовленість про проходження стажування.

Відповідно до абзацу 2 частини 2 статті 265 КЗпПУ за таке правопорушення передбачений штраф у 30-кратному розмірі мінімальної заробітної плати за кожного неоформленого працівника. Так, фізичній особі-підприємцю доведеться сплатити 111 тисяч 690 гривень.

За інформацією прес-служби управління Держпраці у Хмельницькій області.